Dịch vụ chi trả lương | VPBank

•  Dịch vụ chi trả lương tại quầy: VPBank sẽ thực hiện giao dịch đổ lương cho CBNV ngay khi nhận được Danh sách trả lương của Doanh nghiệp tại Quầy giao dịch của Ngân hàng. 
• Dịch vụ chi trả lương trực tuyến: Doanh nghiệp được cấp User, Password và được hướng dẫn để chủ động thực hiện trả lương (không hạn chế số lượng giao dịch) qua Internet Banking vào bất cứ thời điểm nào.
• Trả lương sử dụng chứng từ điện tử: Doanh nghiệp không cần đến ngân hàng, chỉ cần gửi Danh sách trả lương qua email đã đăng ký để VPBank thực hiện giao dịch đổ lương. 

• Tiết kiệm chi phí cho công tác trả lương (Chi phí nhân sự, chi phí đầu tư máy kiểm đếm tiền,…)
• Tiết kiệm thời gian, giảm tải cho bộ phận kế toán tiền lương
• Hạn chế tối đa rủi ro so với trả lương bằng tiền mặt: Rủi ro tiền giả, tiền hư hỏng, thất thoát, nhầm lẫn trong quá trình kiểm đếm
• Tiện lợi cho nhân viên (đặc biệt nhân viên công tác xa thường xuyên), hỗ trợ nhân viên thanh toán chi phí sinh hoạt qua Ngân hàng Điện tử để yên tâm công tác, tăng năng suất lao động
• Ưu đãi dành cho Doanh nghiệp và nhân viên cao nhất thị trường: Miễn hoặc giảm các loại phí giao dịch, giảm lãi suất cho vay, hạn mức thấu chi, cho vay không tài sản đảm bảo cao, thủ tục nhanh gọn… 

Đối với Doanh nghiệp trả lương:
- Ký hợp đồng sử dụng dịch vụ với VPBank
- Có từ 10 người hưởng lương trở lên
- Đăng ký sử dụng Internet Banking có tính năng trả lương
- Số dư khả dụ trên tài khoản thanh toán lương tại thời điểm thanh toán đủ để thanh toán tổng lương và các loại phí (nếu có)
- Bộ hồ sơ thanh toán lương theo yêu cầu của VPBank

- Bản photo Chứng minh nhân dân/Hộ chiếu còn hiệu lực của các cán bộ nhân viên doanh nghiệp
- Hồ sơ mở tài khoản Doanh nghiệp

Đăng bình luận